Miten johtaa toimintajärjestelmiä ja rakenteita? Entä organisaatiokulttuuria? Miten suunnata organisaatiotaan tulevaisuuteen ja uudistaa sitä?

Julkisen johtamisen työkirja on käytännönläheinen työkalupakki kaikille julkishallinnon kehittäjille ja esimiehille. Se antaa välineitä tunnistaa organisaation ongelmakohdat, arvioida sen toimintaa ja kehittää sitä tarkoituksenmukaisesti ja tehokkaasti.

Kirjan luvut koostuvat kuhunkin teemaan liittyvistä itsearviointitehtävistä, työkirjapohjista ja esimerkkitapauksista, jotka havainnollistavat käsiteltyjä kysymyksiä. Se toimii erinomaisesti kehittämistyön tukimateriaalina ja oivalluttajana.

Kirja soveltaa käytäntöön julkisen johtamisen periaatteita, jotka on esitetty Petri Virtasen ja Jari Stenvallin teoksessa Julkinen johtaminen (Tietosanoma 2010).